One of the biggest challenges for a

One of the biggest challenges for any new manager, is how to approach (and even survive) the very first day in their new appointment.

Indeed what you do on day one, may well frame the relationship with your employees for years to come...

You only get one chance to make a first impression, so the first day in your new role is vital to give everyone the right taste for who you are and to get things off to a great start.

So, here are ten ideas you might want to try, all guaranteed to make things work best in those very early days - indeed that very first day!

Результаты (русский) 1:

Один из самых больших проблем для любого нового менеджера, является как подход (и даже выжить) первый день в их новое назначение.Действительно то, что вы делаете на один день, вполне может кадра отношения с вашим сотрудникам лет приехать...Вы получите только один шанс, чтобы сделать первое впечатление, так что в первый день в вашей новой роли важно дать каждому право вкус для вас и получить вещи в большой старт.Итак, Вот десять идей, вы можете попробовать, все гарантированно сделать вещи работе лучший в те первые дни - действительно, очень первый день!

Результаты (русский) 2:

Одна из самых больших проблем для любого нового менеджера, как подойти (и даже выжить) в первый же день в своем новом назначении. В самом деле , что вы делаете на один день, а может обрамляют отношения со своими сотрудниками на долгие годы .. . вы можете получить только один шанс произвести первое впечатление, так что в первый день в вашей новой роли имеет жизненно важное значение , чтобы дать каждому правильный вкус для того, кто вы есть , и получить вещи прочь к большому началу. Итак, вот десять идей , которые вы могли бы хочу попробовать, все гарантированно сделать вещи лучше всего работают в тех самых ранних дней - на самом деле , что в первый же день!