Unlike most corporate governance co

Unlike most corporate governance codes such as Sarbanes-Oxley, the code is non-legislative, and is based on principles and practices. It also espouses an apply or explain approach, unique to the Netherlands until King and now also found in the 2010 Combined Code from the United Kingdom.

The philosophy of the code consists of the three key elements of leadership, sustainability and good corporate citizenship. It views good governance as essentially being effective, ethical leadership. King believes that leaders should direct the company to achieve sustainable economic, social and environmental performance. It views sustainability as the primary moral and economic imperative of this century; the code's view on corporate citizenship flows from a company's standing as a juristic person under the South African constitution and should operate in a sustainable manner

Результаты (русский) 1:

В отличие от большинства корпоративных кодов управления, такие как закон Сарбейнса-Оксли код ненормативного и основывается на принципах и практике. Он также придерживается apply или объяснить подход, уникальный в Нидерландах до короля и теперь также найдены в 2010 сводный кодекс Соединенного Королевства.Философия код состоит из трех ключевых элементов руководства, устойчивого развития и добросовестного корпоративного гражданства. Она рассматривает благое управление как по существу эффективное, этического руководства. Король считает, что лидеры должны направить компании для достижения устойчивых экономических, социальных и экологических показателей. Он рассматривает устойчивое развитие как основной моральный и экономический императив этого века; представление кода по корпоративной социальной ответственности вытекает из компании стоял как юридическое лицо в соответствии с Конституцией Южной Африки и должен функционировать на устойчивой основе

Результаты (русский) 3:

в отличие от большинства кодексах корпоративного управления, таких, как закона сарбейнса - оксли, кодекс не является законодательным и основывается на принципах и практике.она также поддерживает все применяются или разъяснить подход, уникальный для нидерландов, пока король и теперь также нашли в 2010 году сводном кодексе от соединенного королевства.

философии кодекс состоит из трех ключевых элементов руководства,устойчивость и ответственной гражданской позиции корпораций.это мнение благого управления, которые, по сути, является эффективной, этическое руководство.кинг считает, что лидеры должны руководить компанией для достижения устойчивых экономических, социальных и экологических показателей.она рассматривает в качестве главного моральной и экономической устойчивости необходимо в этом веке;кодекс о том, что корпоративное гражданство потоки от компании стоит как юридическое лицо в рамках конституции южной африки и должны функционировать на постоянной основе