——国有企业公司制改革基本完成，发展混合所有制经济取得积极进展，法人治

——国有企业公司制改革基本完成，发展混合所有制经济取得积极进展，法人治理结构更加健全，优胜劣汰、经营自主灵活、内部管理人员能上能下、员工能进能出、收入能增能减的市场化机制更加完善。
——国有资产监管制度更加成熟，相关法律法规更加健全，监管手段和方式不断优化，监管的科学性、针对性、有效性进一步提高，经营性国有资产实现集中统一监管，国有资产保值增值责任全面落实。
——国有资本配置效率显著提高，国有经济布局结构不断优化、主导作用有效发挥，国有企业在提升自主创新能力、保护资源环境、加快转型升级、履行社会责任中的引领和表率作用充分发挥。
——企业党的建设全面加强，反腐倡廉制度体系、工作体系更加完善，国有企业党组织在公司治理中的法定地位更加巩固，政治核心作用充分发挥。

Результаты (русский) 1:

--Государственные реформы предприятий, завершена, позитивный прогресс в развитии смешанной собственности, структуры корпоративного управления, более надежные, гибкие, внутреннего управления и оперативной автономии, выживание наиболее приспособленных может пойти вверх или вниз, работники могут быть наняты, доход может снизить рыночные механизмы более совершенным.--Системы надзора государственные активы более зрелым, соответствующих законов и правил более надежные нормативные средства и методы оптимизации, нормативно-правовой науки, уместность и действия для дальнейшего укрепления действующих государственных активов для обеспечения централизованного контроля, национальное достояние, сохраняя значение добавил ответственность за полное осуществление.--Эффективность распределения капитала государственных и государственной экономики в повышении независимой инновации способность государственных предприятий, охраны ресурсов и окружающей среды, оптимизация структуры, приводят к эффективному функционированию, ускорить модернизации и социальной ответственности в ведущих и образцовую роль в полной мере играть.--Партийное строительство укрепленной системы борьбы с коррупцией и идеальной системы, партийных организаций в правовой статус корпоративного управления государственных предприятий укрепить роль политического ядро в полную силу.

Результаты (русский) 2:

- Государственные предприятия реформа в основном завершена, положительный прогресс в разработке смешанной собственности экономику более устойчивой структуры корпоративного управления, выживания наиболее приспособленных, операционной автономии и гибкости, внутренний персонал управления способствовали или понижены в должности, сотрудники могут быть наняты, может как увеличение и уменьшение доходов рыночные механизмы более совершенным.
- Государственные активы надзора система более зрелым, более совершенные соответствующих законов и правил, регулирующих средства и методы непрерывной оптимизации, нормативно науки, актуальности, эффективности и дальнейшего улучшения операционной государственные активы для достижения централизованного и единого надзора, государственные активы в целом ответственность реализованы.
- Эффективность распределения государственного капитала значительно улучшились, оптимизировать структуру государственной экономики, играл ведущую роль в эффективных, государственных предприятий для повышения независимый потенциал инноваций, ресурсы и охрана окружающей среды, ускорить трансформацию и модернизацию, социальную ответственность ведущего и образцовую роль в полной мере.
- Корпоративный всесторонне укреплять партийное строительство, антикоррупционной институциональной системы, работы системы более совершенной, правовой статус государственного партийной организации предприятия в области корпоративного управления является более консолидированной политической ключевую роль в полной мере.

Результаты (русский) 3:

- корпоративная реформа государственных предприятий в основном завершена смешанной собственности, развития экономики, достигнут прогресс, более совершенной структуры корпоративного управления, естественный отбор, самостоятельного оперативного персонала гибко и внутреннего управления, работник может войти и выйти вперед, увеличение доходов может сокращения рыночных механизмов может более совершенным.
- системы регулирования государственных активов более зрелым, более совершенной соответствующих законов и положений, регулирующих средства и методы оптимизации регулирования постоянно, науки, актуальность, эффективность и дальнейшего повышения оперативной реализации государственных активов, централизованного контроля, ответственность за полное осуществление государственных активов.
- государственные структуры капитала значительно повысить эффективность,постоянно оптимизировать структуру распределения государственной экономики, эффективно играть ведущую роль в государственных предприятий, повышения инновационного потенциала, защиты окружающей среды, ресурсов, ускорить преобразования и модернизации социальной ответственности руководства и видную роль в полной мере.
- строительство предприятия группы всестороннего укрепления, системы борьбы с коррупцией, более совершенной системы работы партийных организаций, государственных предприятий в области корпоративного управления более закрепить правовой статус, ключевую политическую роль в полной мере.