Результаты (
русский) 2:
[копия]Скопировано!
Исследования по-прежнему очень мужской мир Хотя, в глобальном масштабе, женщины добились паритета на уровне магистра, их доля уменьшается на уровне PhD до 43% всех докторских выпускников. Разрыв продолжает увеличиваться после этого, так как женщины составляют лишь 28,4% исследователей мира. Они также имеют ограниченный доступ к финансированию, чем мужчины, и в меньшей степени представлены в престижных университетах. Они остаются в меньшинстве на руководящих должностях, будь на кафедре плат или на более высоких уровнях принятия решений в университетах. В регионах с наибольшим количеством женщин исследователей Юго-Восточной Европы (49%), Карибского бассейна, Центральной Азии и Латинской Америки ( 44%). Интересно, что в арабских государств 37% исследователей женщины, которая является высокая доля, чем в Европейском Союзе (33%). Ряд стран ввели в действие политику, чтобы изменить эту тенденцию. В 2013 году Германия, например, представил 30% квоты для женщин в корпоративных советах директоров в. Критерии отбора Японии для больших университетских грантов также стремиться к увеличению представленности женщин среди преподавательского состава и исследователей. Инвестиции в исследования и разработки - некоторые трудные выборы "Формулирование успешной отечественной науки и инновационной политики остается очень сложной задачей", заключают авторы Отчет. Это потребует одновременного действия на нескольких фронтах, будь то образование, фундаментальные исследования, технологическое развитие или даже частные инвестиции в R & D. Экономический кризис 2008 года, который сделал много промышленно развитые страны ужесточить свои бюджеты, оказал эта задача еще труднее. В то время как большинство R & D происходит в странах с высоким уровнем дохода, инновации происходит сейчас в большом количестве стран, независимо от их уровня дохода. Некоторые инновации происходит без какого-либо R & D деятельности вообще. Поэтому авторы доклада поощрять политиков не акцентировать внимание исключительно на разработке корпоративных стимулов для R & D, но также цели инновации, в виде передачи технологий и приобретения машин, оборудования и программного обеспечения, которые являются ключевыми элементами в инновации Процесс. В то время как большинство научная политика выступают более тесных связей между частным сектором, университетами и научно-исследовательских учреждений, эти обязательства часто ни к чему не отмечается в сообщении со ссылкой на опрос 2013 осуществляется Институтом статистики ЮНЕСКО в 65 странах. В докладе содержится призыв политиков к проекту стратегии, чтобы попытаться переломить эту тенденцию. ЮНЕСКО Science Report также подчеркивает важность эффективного управления для инновационного развития. Коррупция в системе университетского является препятствием для образования квалифицированных выпускников. Это также препятствие для развития частного сектора. Компании будут мало заинтересованы в инвестировании в R & D, если они не могут полагаться на систему правосудия, чтобы защитить свою интеллектуальную собственность. ЮНЕСКО Наука отчет подготовлен группой международных экспертов. Она представляет собой картину тенденций в глобальных исследований и разработок, основанных на богатом качественных и количественных данных. Доклад состоит из глав, посвященных различным регионам, * представляя новые идеи в некоторых странах ** и эссе по конкретным темам, таким как роль знаний коренного населения. Отчет ЮНЕСКО по науке публикуется каждые пять лет.
переводится, пожалуйста, подождите..
